<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rdf:RDF xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns="http://purl.org/rss/1.0/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
  <channel rdf:about="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13012">
    <title>DSpace Collection: 2009 г.</title>
    <link>http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13012</link>
    <description>2009 г.</description>
    <items>
      <rdf:Seq>
        <rdf:li rdf:resource="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13123" />
        <rdf:li rdf:resource="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13122" />
        <rdf:li rdf:resource="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13121" />
        <rdf:li rdf:resource="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13120" />
      </rdf:Seq>
    </items>
    <dc:date>2026-04-23T00:04:24Z</dc:date>
  </channel>
  <item rdf:about="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13123">
    <title>Производительность труда в Украине в аспекте международных сопоставлений</title>
    <link>http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13123</link>
    <description>Title: Производительность труда в Украине в аспекте международных сопоставлений
Authors: Богачев, А.С.; Богачев, О.С.; Bogachov, A.S.
Abstract: Рассмотрены современные проблемы и тенденции соотношения производительности труда и заработной платы в Украине. Проанализированы практические аспекты и недостатки статистического учета показателей. Доказана необходимость усовершенствования учета макроэкономических показателей в соответствии с текущими потребностями планирования. Исследованы тенденции изменения производительности труда и заработной платы в разных странах мира. Обоснована регрессионная линейная модель взаимосвязи показателей и представлена оценка полученных результатов.
Description: Modern problems and tendencies of correlation of the labour productivity and ettlings in Ukraine are considered. Practical aspects and lacks of statistical account of indexes are analysed. The necessity of improvement of macroeconomic indexes account is well-proven in accordance with the current necessities of planning. The tendencies of change the labour productivity and ettlings are investigational in the different countries of the world. The regressive linear model of intercommunication indexes is grounded and the estimation of the got results is presented.</description>
    <dc:date>2009-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </item>
  <item rdf:about="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13122">
    <title>Инновационный бизнес: “замкнутый круг”  или жизненный цикл?</title>
    <link>http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13122</link>
    <description>Title: Инновационный бизнес: “замкнутый круг”  или жизненный цикл?
Authors: Сорокин, М.; Сорокін, М.; Sorokin, M.
Abstract: Рассмотрены возможность применения зарубежного опыта поддержки инновационных малых предприятий в Украине, особенности финансового обеспечения на разных стадиях жизненного цикла инноваций.
Description: Considered possibilityof application of foreign experienceof support of innovative small enterprises in Ukraine, feature of the financial providing on the different stages of life cycle of innovations.</description>
    <dc:date>2009-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </item>
  <item rdf:about="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13121">
    <title>Современные особенности нормирования управленческого труда на промышленных предприятиях</title>
    <link>http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13121</link>
    <description>Title: Современные особенности нормирования управленческого труда на промышленных предприятиях
Authors: Шевченко, А.Т.; Shevchenko, A.T.
Abstract: Рассмотрены проблемы нормирования управленческого труда на промышленных предприятиях с учетом современных особенностей выполняемых функций и трех категорий управленческого персонала. Исследовано изменение основных характеристик трудовых функций управленческих работников за последние годы. Обоснованы условия выбора целесообразного метода нормирования труда. Обоснована система нормативов, которые целесообразно использовать для регламентации труда управленческих работников.
Description: The problems of managerial work normalization in industrial enterprises with current functions and features three categories of managerial personnel have been considered. The basic characteristics of modified work functions of managers in recent &#xD;
years have been studied. Conditions for selecting appropriate method of valuation of labor. The system of standards that should be used to regulate the work of managers, have been substantiated.</description>
    <dc:date>2009-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </item>
  <item rdf:about="http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13120">
    <title>Направления формирования эффективного организационно-экономического механизма экологического управления</title>
    <link>http://ea.donntu.ru/handle/123456789/13120</link>
    <description>Title: Направления формирования эффективного организационно-экономического механизма экологического управления
Authors: Хобта, В.М.; Руднева, Елена Юрьевна; Руднєва, Олена Юріївна; Hobta, Valentina; Rudneva, Elena
Abstract: Рассмотрены проблемы построения концепции эффективного организационно-экономического механизма экологического управления в Украине.  Определено направление действия инструментов механизма эколого-экономического управления на субъектов хозяйствования. Предложены направления формирования механизма экоуправления, приемлемого для Украины.
Description: In this article the problems of forming of the conception of effective organization economic mechanism in the aspect of ecological management in Ukraine are under analyses. The direction of the action of instruments of mechanism of ecological-economic management towards enterprises is determined. The recommendations concerning the construction of the conception of the effective ecological management that is accepted for Ukraine are proposed in this article.</description>
    <dc:date>2009-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </item>
</rdf:RDF>

